2022-08-17 09:38:54
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兰兰入职3个月后发现怀孕，公司是否可因需裁员与其解除劳动合同?这是支付宝新玩法蚂蚁新村2022年8月17日更新的问题哦，我国很多公司在女性生育的时候，都会有生育假的，当然也有一些不良企业会因为女性生育影响工作而将其辞退的，你知道这样做对吗？下面小编就为大家介绍一下本题答案，希望大家喜欢。
问题：兰兰入职3个月后发现怀孕，公司是否可因需裁员与其解除劳动合同?
选项：能、不能
答案：不能
解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条第四款规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。第87条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
蚂蚁新村玩法介绍
1、能量豆获取途径：
获取途径：农家乐、摆摊、收取好友小摊能量豆。
用途：助力乡村就业岗位。
Tips：连续6小时未领取将停止生产，直至领取为止
2、村民获取途径：
获取途径：常驻村民20人，助力乡村就业岗位、完成日常任务可以吸引邻村村民来新村。
用途：村民数越多，能量豆生产速度越快。
Tips：邻村村民的停留时间为24小时。
3、摊位：
在已开通蚂蚁新村的好友家摆摊，自己收摊，可以获得小摊产出的全部能量豆;被好友请走，2小时内“免租”;2小时以上就会被TA收取一半能量豆。
摊位：烧烤摊、奶茶摊、电影摊、游乐摊。
4、助力：
将自己获得的能量豆用于蚂蚁新村助力，不同类型的助力均需要消耗能量豆，需达到指定能量豆才可进行助力，具体以助力界面显示数量为主。
5、任务：
每天坚持签到可以获得村民数，按照任务要求做任务可以获得更多村民数。
以上就是兰兰入职3个月后发现怀孕，公司是否可因需裁员与其解除劳动合同的全部内容了，希望以上内容对您有所帮助!
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